Vaga : Analista de Treinamento & Desenvolvimento (T&D)Sobre a posiçãoEstamos em busca de um(a) Analista de T&D para atuar na gestão e evolução da nossa plataforma corporativa de treinamentos, garantindo a melhor experiência de aprendizagem para nossos colaboradores.
Esse profissional será responsável tanto pela operação e manutenção da plataforma, quanto pela criação e atualização de conteúdos, além de apoiar em projetos estratégicos de desenvolvimento.Responsabilidades e AtribuiçõesOperação e Manutenção da PlataformaGarantir o funcionamento contínuo da plataforma corporativa de treinamentos.Realizar suporte a usuários (dúvidas, acessos e navegação).
Monitorar acessos e engajamento dos colaboradores.Gerar e analisar relatórios de utilização, desempenho e indicadores de aprendizagem.Criação e Atualização de ConteúdoDesenvolver, revisar e validar cursos e treinamentos na plataforma.Produzir materiais didáticos (apostilas, manuais, quizzes, vídeos e trilhas de aprendizagem).
Atualizar conteúdos de acordo com mudanças em processos internos, garantindo relevância e aderência às necessidades da organização.Apoiar instrutores internos na adaptação de treinamentos presenciais para o formato online.Desenvolvimento e Melhoria ContínuaIdentificar necessidades de capacitação junto às áreas parceiras.Propor soluções educacionais digitais e metodologias ativas de aprendizagem.Contribuir para a inovação e evolução da plataforma, buscando melhores práticas de mercado.RequisitosEnsino superior completo em Administração, Pedagogia, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência em Treinamento & Desenvolvimento, com foco em plataformas de aprendizagem (LMS).
Conhecimento em produção de materiais educacionais digitais.Boa comunicação, organização e habilidade para trabalhar com dados e indicadores.
Analista Pl • Londrina, Paraná, Brasil