Faça parte de uma das principais companhias independentes de Óleo & Gás.
Atuamos nos segmentos onshore, offshore e em diferentes elos da cadeia, oferecendo amplas oportunidades para o desenvolvimento da sua carreira.
Somos dinâmicos, focados em resultados e comprometidos com o crescimento contínuo.
Nossas pessoas são a essência do nosso sucesso, por isso valorizamos a meritocracia, a autonomia e uma cultura de aprendizado constante.
Venha crescer com a gente!
Proporcionar a eficiência e a gestão eficaz dos contratos de bens e serviços, sejam eles na modalidade SPOT ou contratação estratégica, por meio de análises, monitoramento contínuo e ações proativas.
Responsabilidades e atribuiçõesAcompanhar os riscos contratuais, incluindo prazos de vencimento e necessidade de modificação ou inclusão de itens e cláusulas nos contratos, realizando reuniões de follow-up e utilizando planilhas e sistema de gerenciamento (ERP - MXM e SAP) para garantir o fluxo eficiente dos contratos.Elaborar, implementar e acompanhar relatórios que incluam informações de previsto e realizado, saldo disponível e curva de avanço de cada contrato, por meio de ferramentas como ERP, acompanhamentos no campo e softwares como Power BI, PowerPoint e Miro para subsidiar as tomadas de decisões dos gestores de contrato.Colaborar com a equipe técnica e de gestão na elaboração de critérios de medição de escopos de contratos, realizando reuniões de alinhamento para garantir a exequibilidade e confiança na medição das execuções contratuais.Desenvolver KPIs de eficiência e identificar possíveis riscos nos contratos por meio de pesquisas periódicas.Compartilhar as informações dos KPIs de eficiência com os gestores de contrato, gerentes de operações e supervisores, gerando pautas para discussões periódicas com as contratadas.Monitorar o cumprimento dos itens de serviços realizados, verificando se atendem aos critérios estabelecidos e gerando documentos complementares para a carteira de medição, quando necessário.Acompanhar a execução e o desempenho orçamentário dos contratos por meio do sistema de gestão integrado (ERP), identificando a necessidade de aditivos contratuais e possíveis ajustes financeiros.Programar reuniões para alinhar objetivos contratuais, escopos técnicos e critérios de medição para disseminar boas práticas e melhorar a comunicação entre as partes.Requisitos e qualificaçõesSuperior completo em Administração, Engenharia, Economia, Direito, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.Inglês intermediário.Excel intermediário / Avançado.Pacote Office Avançado.DesejávelConhecimento em ERP : MXM e SAP.Informações adicionaisConfira alguns dos nossos benefícios :
Vale Refeição + AlimentaçãoR$2.196,04Cartão FlexívelR$540,43Cesta NatalR$ 993,89 (1x ao ano)Plano de Saúde e OdontológicoWellhub ou Totalpasso que for melhor para você!Vale TransporteSeguro de VidaAuxílio Creche, Escola ou Babá até 18 anosLicença Maternidade e Paternidade estendidas : Empresa CidadãGostou do desafio?Então vem ser Brava!
A Brava valoriza a diversidade e equidade.
O processo seletivo é conduzido de forma imparcial e livre de distinções de etnia, gênero, idade, religião, orientação sexual ou qualquer outro grupo de pessoas diversas.
Somos a Brava Energia, a principal Companhia independente de óleo e gás no Brasil, fruto da combinação da 3R Petroleum com a Enauta.
Empregamos diretamente mais de mil pessoas, em diferentes estados do país.
Temos operações em terra e mar, com sinergia e integração entre nossos ativos, atuação e, principalmente, entre nosso time.
Nossa sede fica no Rio de Janeiro e temos escritórios ou bases operacionais na Bahia, Ceará, Espírito Santo e Rio Grande do Norte, além das plataformas offshore nas Bacias de Campos, do Espírito Santo e de Santos.
Na Brava, valorizamos nossos colaboradores de forma individualizada, oferecendo oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.
Meritocracia é a base do nosso sucesso.
Acreditamos que a verdadeira transformação vem da diversidade de perspectivas e visões.
Promovemos um ambiente de respeito, em que as ideias são ouvidas e valorizadas, independentemente de raça, cor, orientação sexual ou qualquer outro grupo de pessoas diversas.
Nosso processo seletivo é imparcial e inclusivo, garantindo oportunidades justas para todos.
Se acredita que pode contribuir para entregar resultados de forma eficaz e eficiente e crescer com a gente, venha ser Brava!
Pois Brava é o que nós somos.
SOMOSBRAVA