Analista Pmo Jr.

Resumo da Posição O PMO Júnior será responsável pelo suporte na governança e gestão de projetos estratégicos, garantindo a padronização dos processos, acompanhamento das entregas e eficiência na execução dos planos de ação corporativos.

Atuará na organização de comitês, administração de cronogramas e no desenvolvimento de relatórios e dashboards para apoio à tomada de decisão.

Buscamos um profissional analítico, organizado e com boa capacidade de comunicação para facilitar a interação entre as diversas áreas do negócio.

Principais Responsabilidades Gestão de Projetos Estratégicos : Acompanhamento e suporte na execução dos projetos estratégicos da empresa, alinhados aos objetivos organizacionais.

Gestão do Plano de Ação Corporativo : Monitoramento e atualização dos planos de ação, assegurando o cumprimento de prazos e implementação de melhorias.

Gestão de Comitês : Organização de reuniões, consolidação de informações e acompanhamento das decisões estratégicas.

Administração de Calendário de Entregas : Monitoramento de cronogramas e prazos, garantindo alinhamento com stakeholders internos.

Geração de Relatórios e Dashboards : Desenvolvimento de apresentações executivas e relatórios gerenciais para acompanhamento de indicadores e desempenho dos projetos.

Apoio na Governança de Projetos : Garantir que os projetos estejam em conformidade com regulamentos internos e externos.

Acompanhamento de riscos e métricas : Gestão de riscos e indicadores-chave de desempenho (KPIs) dos projetos.

Requisitos Obrigatórios (Hard Skills) Formação superior completa em Administração, Engenharia de Produção, Economia, Gestão de Projetos, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.

Conhecimento avançado no Pacote Office, especialmente Excel (tabelas dinâmicas, PROCV, macros), PowerPoint e Word.

Experiência com ferramentas de gestão de projetos, como Microsoft Project, Jira, Trello, Asana ou Monday.com.

Habilidade para criar apresentações executivas e consolidar informações para a alta liderança.

Conhecimento básico em indicadores de desempenho (KPIs) e metodologias de gestão de projetos.

Requisitos Desejáveis (Diferenciais) Conhecimento em metodologias ágeis e tradicionais, como Scrum, Kanban ou PMBOK.

Certificação em gestão de projetos (CAPM, PSM, PMI-ACP ou similares) será um diferencial.

Experiência prévia no setor financeiro, especialmente em concessão de crédito, meios de pagamento ou fundos de investimento.

Familiaridade com ferramentas de BI (Power BI, Tableau) para geração de dashboards e acompanhamento de KPIs.

Conhecimento básico em SQL para análise de dados será um diferencial.

Experiência prévia em projetos acadêmicos, estágios ou trabalho voluntário em PMO será considerado um diferencial.

Soft Skills e Cultura Capacidade Analítica : Habilidade para interpretar dados e gerar insights estratégicos.

Síntese e Comunicação : Capacidade de expressar ideias de forma clara e objetiva, tanto oralmente quanto por meio de relatórios e apresentações.

Organização e Disciplina : Compromisso com prazos, planejamento e execução de tarefas de maneira estruturada.

Proatividade e Senso de Prioridade : Autonomia para identificar gargalos e propor melhorias nos processos internos.

Trabalho em Equipe e Relacionamento Interpessoal : Facilidade para interagir com diferentes áreas da organização, garantindo alinhamento e fluidez na comunicação.

Beneficios VR VT AM e AO Sulamerica Bonus Mensal Bonus anual por metas Dayoff aniversário   Enviar CV até 10 / 07 / 2025 - e-mail