Analista Planejamento Financeiro Sr

Temos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação : acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.

Somos uma companhia cheia de energia, que já nasceu gigante e com resultados extraordinários.

Venha fazer parte desse time!

• VENHA TRANSFORMAR VIDAS.

INCLUSIVE A SUA.

• Responsabilidades e atribuições
• Os seus principais desafios como Analista Planejamento Financeiro Sr são
• Responsável pelas rotinas de planejamento financeiro da companhia, compreendendo as atividades :
• Gestão do orçamento da cia : apoio na definição de metodologia de construção orçamentária, cronograma, diretrizes orçamentárias, consolidação das propostas das BUs e análises das projeções orçamentárias.
• Análise da performance e rentabilidade de todas as Business units : P&L, fluxo de caixa e KPIs financeiros e operacionais estratégicos.
• Elaboração de forecasts mensais do P&L : consolidação, elaboração de modelos de projeção para sensibilidade de cenários de receita e custos e despesas.
• Elaboração de reports financeiros executivos para stakeholders para C-Level e Conselho de Administração.
• Análise de viabilidade econômica-financeira dos projetos de expansão orgânica da companhia.
• Requisitos e qualificações
• Buscamos um profissional com
• Ensino Superior em Economia, Engenharias, Ciências Contábeis ou Administração;
• Excel e Power Point avançado;
• Habilidade para trabalhar com short deadlines.
• Pro atividade, comprometimento, organização e alta capacidade analítica.
• Desejável experiência em modelagem financeira de receita e custos.
• Informações adicionais
• Local de Trabalho
• Barra da Tijuca

Horário de Jornada : 09h às 19h de segunda a quinta e das 09h às 18h às sextas

• Na YDUQS você vai encontrar
• Seguro de Vida;
• Bolsa de Estudos;
• Assistência Médica Saúde;
• Assistência Odontológica;
• Vale Alimentação ou Vale Refeição;
• Chance de crescimento, hoje mais de 60% das vagas fechadas são internas.

Modelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.

Trabalho remoto (home office) estendido para as mães recém-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.

Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.

• Mais inclusão
• essa vaga também é destinada a pessoas com deficiência (PCDs).

Já pensou em

• transformar a sociedade
• por meio da
• educação

Então, vem pra Yduqs!

Somos um grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover um

• salto de qualidade
• para o ensino superior no Brasil.

Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.

Com mais de 1,1 milhão de alunos e quase 16 mil colaboradores, somos o maior grupo de educação superior no Brasil.

Ainda, uma das organizações que mais inova e cresce no país, por meio da expansão do seu ensino e pelo ingresso de novas instituições e negócios ao grupo.

• UNIDADES DE NEGÓCIO

A organização está estruturada em três divisões de negócios : presencial, digital e premium.

Dentro da vertical Digital, temos a

• EnsineMe_
• unidade de conteúdos e metodologias digitais, que coloca a Yduqs na dianteira da pesquisa, desenvolvimento e produção de conhecimento para nossos cursos.

Além disso, contamos com uma equipe corporativa multidisciplinar, que reúne, entre outras atividades, as de Finanças, Marketing, TI e Gente & Gestão.

• NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO

Ibmec - Idomed - Estácio - Damásio Educacional - Clio - SJT - Qconcursos - Wyden : UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.

• O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?

Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética.

Nossas iniciativas sempre têm

• o aluno no centro da decisão
• pois consideramos o seu sucesso como nosso.

Com uma forte

• apropriação da cultura digital
• atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.

Temos um grupo de

• alta liderança extremamente sênior e competente,
• que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.

Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade &Inclusão no país, implementando um

• programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.

Somos vidrados no

• engajamento dos colaboradores
• e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squad