Analista De Departamento Pessoal

Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins.

Conhecimento nos subsistemas de DP (Admissão, demissão, normas trabalhistas e internas, controle de frequência e ponto / banco de horas, folha de pagamento, gestão de benefícios, férias, absenteísmo, dentre outros).

Conhecimento no sistema Sênior (controle de ponto).

Conhecimento em Excel avançado.

Vivência como preposto da empresa junto à justiça do trabalho.

Gerenciamento de arquivos e planejamento de demandas.

Atividades : Realizar o processamento completo da folha de pagamento, incluindo cálculo de salários, benefícios, descontos e encargos trabalhistas.

Administrar os registros e documentos dos colaboradores, assegurando a conformidade com as obrigações trabalhistas e previdenciárias.

Atuar no controle de benefícios oferecidos aos funcionários, como vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, entre outros.

Prestar suporte e orientação aos colaboradores em questões relacionadas a questões trabalhistas e de recursos humanos.

BENEFÍCIOS : Assistência Médica + Vale Transporte + Vale Alimentação + Desconto em faculdades e cursos de idiomas.

• SALÁRIO
• A combinar REGIME DE CONTRATAÇÃO : Efetivo (CLT)