Realizar atividades administrativas e operacionais, executando tarefas de suporte nas áreas de recursos humanos, administração, finanças, compras de materiais e / ou contratação de serviços, Gestão da Qualidade e logística, além de possivelmente atuar em atividades administrativas e de atendimento em geral nas diversas áreas fim das unidades.
- Responsabilidades e atribuições
- Executar atividades de suporte nas áreas de recursos humanos, administração, finanças, compras de materiais e / ou contratação de serviços, Gestão da Qualidade e logística;
- Realizar atividades de apoio administrativo e operacional para realização dos eventos da Unidade;
- Fiscalizar e controlar consumo de materiais e gastos com EPIs;
- Executar rotinas operacionais e / ou administrativas, prestando suporte e apoio à área de Gestão da Qualidade, conferindo a conformidade dos documentos em geral;
- Auxiliar no acompanhamento e tratamento de ocorrências geradas por Sistema de Ponto;
- Realizar controle de processos e documentos em geral;
- Atender público interno e externo;
- Elaborar e / ou emitir documentos solicitados;
- Arquivar documentos em geral, mantendo o arquivo da Unidade atualizado;
- Registrar e consolidar dados estatísticos para atualizar os indicadores de desempenho da Unidade;
- Prestar orientação e informações sobre rotinas da área aos colaboradores da(s) Unidade(s);
- Executar outras atividades compatíveis com a função.
- Requisitos e qualificações
- Requisitos da Vaga
- Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)
- Ensino Médio Completo;
- Experiência mínima de 6 (seis) meses em rotinas de
- compras
- e / ou
- faturamento
- e / ou
- financeiro
- Possuir CNH "B";
- Possuir disponibilidade para trabalhar aos finais de semana;
- Conhecimentos Específicos (Desejáveis)
- Rotinas Administrativas;
- Rotinas financeiras;
- Processos de compras;
- Controle de faturamento;
- Monitoramento de contratos, notas fiscais e boletos;
- Informática intermediária (Pacote Office);
- Técnicas de Atendimento.
- Desejáveis) Conhecimentos e / ou Experiências
- Superior cursando.
- Informações adicionais
- Nº de Identificação do Processo Seletivo
- 8421770 / 2025 SENAI Canaã
- Etapas do processo seletivo
- Etapa - Análise Curricular
- Etapa - Avaliação com o Gestor
- Etapa - Avaliação RH
- Informações de contratação
- Local de Trabalho
- SENAI Vila Canaã, Rua Prof. Lázaro Costa, 348, Goiânia / GO, 74415-420.
- Vaga (s) : 1
- Carga Horária Prevista : 40 horas semanais
- Escala de Trabalho : 7h30min às 17h30min
- Remuneração : R$ 2.330,00
- Contrato de trabalho
- Indeterminado
- Nossos principais benefícios
- Plano de Saúde (coparticipação);
- Vale Alimentação e / ou Refeição;
- PPR (Programa de Participação nos Resultados);
- Plano de Desenvolvimento Individual (PDI);
- Clube de Descontos;
- Tele Atendimento;
- Bolsa de Estudos;
- Vale Transporte;
- Seguro de Vida;
- Incentivos Educacionais;
- Universidade Corporativa;
- Apoio Psicológico;
- GymPass (WellHub);
- Ações de Saúde e Qualidade de Vida;
- Descontos em Serviços prestados pelo SESI e SENAI - GO;
- Benefícios da associação de empregados.
- Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratado nos termos do art.
443,-3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos.
Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação / Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas / trabalhadas.Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.InscriçõesInscrições até18 / 1 / 2025 (sábado)Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.
O SENAI chegou a Goiás em 1952, com a construção da pioneira Escola Senai GO 1, (hoje Faculdade de Tecnologia Senai Roberto Mange), em Anápolis.
Quando foi instalada, subordinada à Delegacia Regional de São Paulo, a Escola Senai GO 1 ministrava apenas os ofícios de ajustagem, torneiro mecânico, ferraria, eletricidade e carpintaria de esquadria.
O contexto econômico do Estado era de apenas algumas centenas de pequenas e, menos ainda, médias indústrias.
Atualmente, o Senai oferece formação profissional em diversos cursos ministrados nas modalidades de aprendizagem industrial, habilitação técnica, graduação tecnológica, pós-graduação, iniciação, qualificação e aperfeiçoamento profissional, além de prestar serviços de assessoria técnica e tecnológica em diversas áreas.
Integrante do Sistema Federação das Indústrias do Estado de Goiás (FIEG), o Senai tem acompanhado o avanço do segmento industrial, com investimentos permanentes na melhoria e atualização de seus recursos humanos e ambientes de ensino, buscando na inovação tecnológica u