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Para Representantes de Vendas Empregos em Brazil
- Promovida
Vaga supervisor de vendas
NetVagasSão Paulo, São Paulo, Brazil- Promovida
SUPERVISOR DE VENDAS
Íntegra DesenvolvimentoCampinas, SP- Promovida
Gerente Nacional de Vendas
Life n' TechSão Paulo - SP- Promovida
Supervisor de Vendas
Empresa metalúrgicaJaú, SP, BR- Promovida
Coordenador de Vendas
Brasmo indústria e Comercio LTDAChapecó, SC, Brazil- Promovida
#1094 Coordenador de Vendas
Jlcavinah consult em rec hum, d p e de carreiraSão Paulo, SP, Brazil- Promovida
ANALISTA COMERCIAL - Bairro Garcia
WinninBlumenau, Santa Catarina, Brazil- Promovida
Assistente de vendas - 89699
ManpowerSão Paulo, SP, Brazil- Promovida
Gerente Regional de Vendas
CEU RHBrusque, Santa Catarina, Brazil- Promovida
Supervisor de Vendas - 1023
RHF Talentos Pato BrancoFrancisco Beltrão, Paraná, Brazil- Promovida
SRD (Analista de Prospecção de Clientes)
ConexlogCaxias do Sul, RS, Brazil- Promovida
Consultor de Negócios - HUB
EletroBidu Energia SolarMogi das Cruzes, São Paulo, Brazil- Promovida
Analista Administrativo de Vendas - Goiânia
VB ALIMENTOSGoiânia, Goiás, Brazil- Promovida
Supervisor Comercial
RHio Soluções em RHSão José do Rio Preto, São Paulo, Brazil- Promovida
Gerente de Vendas
Dynapar CorporationBarueri, São Paulo, Brazil- Promovida
Vaga supervisor de vendas
NetvagasSAO PAULO, SP, BR- Promovida
Supervisor de Vendas
Integra desenvolvimento humano e empresarialAraras, São Paulo, Brazil- Promovida
Consultor de Relacionamentos
IntegraRHRibeirão Preto - SP- Promovida
Treinador Externo
SonoLife Colchões PlanejadosSão Paulo, São Paulo, Brazil- Promovida
Supervisão de Representantes de Vendas (Nacional)
Inclusiva rhSão José, SC, BrazilVaga supervisor de vendas
NetVagasSão Paulo, São Paulo, BrazilIndústria metalúrgica que atua no segmento automotivo, especializada na fabricação de componentes de suspensão para veículos pesados. Estamos buscando um Supervisor de Vendas dinâmico e estratégico para fortalecer nossa presença no mercado, com foco em clientes inativos e no desenvolvimento de novos negócios.Responsabilidades e atribuições : O profissional será responsável por supervisionar as atividades da equipe de vendas, incluindo representantes comerciais, além de criar e implementar estratégias para reativar clientes inativos e captar novos clientes. Entre suas atribuições, estão : Acompanhamento de Representantes : - Monitorar o desempenho dos representantes de vendas, fornecendo suporte, orientação e treinamentos quando necessário.- Estabelecer metas claras e mensuráveis para os representantes, garantindo o alinhamento com os objetivos comerciais da empresa.- Visitar clientes junto aos representantes para fortalecer o relacionamento e aumentar a fidelização.Gestão de Clientes Inativos : - Desenvolver e implementar um plano estratégico para a reativação de clientes inativos, identificando oportunidades e soluções personalizadas para cada cliente.- Manter um relacionamento próximo com os clientes, garantindo uma comunicação eficaz e a resolução rápida de demandas.Captação de Novos Clientes : - Atuar proativamente na prospecção de novos clientes, focando em expandir a presença da empresa no mercado automotivo de veículos pesados.- Criar estratégias de vendas para abrir novos mercados e aumentar a base de clientes da empresa.- Participar de negociações importantes, garantindo a excelência no atendimento e fechamento de negócios.Planejamento e Relatórios de Vendas : - Desenvolver relatórios periódicos de desempenho de vendas, analisando os resultados das equipes e sugerindo melhorias para o processo comercial.- Propor ajustes nas estratégias de vendas com base na análise dos indicadores de desempenho, garantindo o alcance das metas estabelecidas.Desenvolvimento de Mercado : - Analisar o mercado e a concorrência, identificando novas oportunidades e tendências que possam agregar valor à estratégia comercial da empresa.- Trabalhar em parceria com o marketing e demais áreas da empresa para fortalecer a marca e aumentar a captação de novos clientes.Requisitos : - Formação : Ensino Médio Completo, diferencial Superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas.- Experiência : Mínimo de 5 anos de experiência em supervisão de vendas, preferencialmente no setor automotivo ou metalúrgico, com forte atuação no acompanhamento de representantes comerciais.- Conhecimento em ferramentas de CRM e análise de mercado.- Habilidade em construir relacionamentos sólidos com clientes e parceiros comerciais.- Capacidade de liderar e motivar equipes de vendas.- Forte habilidade de negociação e fechamento de negócios.- Experiência em reativação de clientes e desenvolvimento de novos negócios.- Habilidade para criar e implementar estratégias comerciais com foco em resultados.- Perfil dinâmico, proativo e orientado para resultados.#J-18808-Ljbffr